

第一轮抽签成绩单:44%,意料之外,情理之中
2025年3月28日(周五)中午,美国移民局(USCIS)开始陆续更新2026财年首轮H-1B抽签结果。
截止到3月31日,我们的统计数据显示:2026年首轮H-1B整体中签率约为44%。这个数字让很多人感到意外——在H1B政策大改之年,中签率居然与2025的44%年持平?
真实声音:抽签者们的悲欢离合
在44%的中签率数字背后,是成千上万留学生的真实命运。
中签者的喜悦与释然
@纽约Emma,应届毕业生,Level II薪资:
"我同学都以为我是运气好,其实我知道公司帮我注册的是Level II。老板说按我的能力应该配Level III,但为了合规先报Level II。虽然只有30%多中签率,但比起Level I的15%已经好太多了。现在只想赶紧准备材料,别在申请环节出问题。"
未中签者的焦虑与无助
@洛杉矶小明,第二次抽签,Not Selected:
"今年公司帮我注册的是Level III,我有3次抽签机会,结果还是没中。OPT7月就过期了,现在真的很慌。老板说会帮我考虑明年再抽,但我不想再等一年了。已经在看Day 1 CPT的学校,但每年2-3万刀的学费真的伤不起。"
多次抽签者的坚持与辛酸
@德州Mike,连续三年抽签未中,今年继续等待海底捞:
"我同学都说我傻,三年抽不中还不放弃。但我喜欢这里的工作,喜欢这里的同事,喜欢这里的生活。今年我中了的话就去,不中就继续等。有人说我不切实际,但我觉得,人至少要为自己喜欢的东西拼一次。"
为什么中签率没有下降?真相在这里
表面上看,H1B抽签应该变得更难了:
2025年9月起,每份H1B申请需额外缴纳10万美元费用
2026年2月27日,按工资等级加权抽签新规正式生效
这两项政策应该会大幅降低注册数量,为什么中签率没有提升?
原因一:抽签池里的"签球"总数反而增加了
让我们来算一笔账:
2025年(一人一抽):
本科受益人:1次抽签机会
硕士及以上:2次抽签机会(先抽常规名额,未中再抽硕士名额)
2026年(按工资加权):
Level I(本科+低薪):1次 × 1轮 = 1次机会
Level II(本科+中等薪资):2次 × 1轮 = 2次机会
Level III(本科+高薪):3次 × 1轮 = 3次机会
Level IV(本科+超高薪):4次 × 1轮 = 4次机会
但别忘了硕士还有第二轮抽签!!!
组合 | 抽签机会 |
本科 + Level I | 1次 |
本科 + Level II | 2次 |
本科 + Level III | 3次 |
本科 + Level IV | 4次 |
硕士 + Level I | 2次 |
硕士 + Level II | 4次 |
硕士 + Level III | 6次 |
硕士 + Level IV | 8次 |
这就是关键!
一个"硕士+Level IV"的申请者,在抽签池里有8张"入场券";而2025年的硕士,无论薪资高低,都只有2张入场券。抽签池里的"签球"总数,反而比过去增加了。
原因二:工资level普遍"上移"
2026年按工资加权抽签的新规,让所有人都意识到了:高工资等级 = 高中签率。于是,很多公司今年采取了同样的策略:尽可能把受益人的工资level往上拔一级,Level I变成Level II等。
结果就是当抽签池里的每个人都多拿了1-2张入场券,大家的优势就被相互稀释了,整体中签率回归到了一个相对平稳的区间。
这引发了网友的热烈讨论:
@Reddit用户H1B Survivor:
"今年公司帮我注册的时候,HR问我能不能接受把title从Junior改成Senior,这样就能从Level I变成Level II。我当时有点犹豫,因为我刚毕业,title改成Senior会不会太假?但HR说很多公司都这么干,而且现在只是注册,如果抽中了再调整回来。我选择了诚信,但结果没中。现在不知道该后悔还是庆幸。"
@一亩三分地网友:
"我们公司今年所有人都level up了,连实习生的工资都给到了Level II。老板说,既然移民局按工资加权抽签,那我们就用最合规的方式提高中签率。但我知道,很多同事的实际工资根本达不到Level II的要求,这样搞会不会出问题?"

H-1B中签通知:新增重要信息
如果你中签了,会收到一份I-797C H-1B中签通知,2026年的中签通知与往年有两个重要变化:
变化一:新增关键信息
今年的I-797C上新增了:
SOC代码(标准职业分类代码)
工资级别(Level I-IV)
就业地区信息
这意味着注册时确定的职位、薪资、地点,将直接影响中签率,而且这些信息在后续申请阶段必须与注册时完全一致,不能再像以前那样"抽签时模糊填报,申请时再调整"。
变化二:服务中心信息需自行查询
往年,中签通知上直接印有移民局服务中心的详细信息。今年,中签通知上不再直接显示,需要申请人自行登录移民局网站查询。
这看似是个小变化,但背后传递的信息很明确:移民局希望申请人更加主动地了解和处理申请流程,同时也方便移民局根据情况调整服务中心分配。

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未中签怎么办?还有希望吗?
移民局不会专门向申请人发送未中签通知,那么未中签状态什么时候才会显示?这就要要等到移民局确认收到了足够多满足年度限额的合格H-1B申请后统一在USCIS上公布,而这个时间可能需要至少半年的时间,也就是今年年底或者明年年初。

二轮抽签(海底捞)的几率有多大?
我们的判断:2026年H-1B出现海底捞的几率很大!为什么?
原因一:10万美金费用可能导致放弃率上升
虽然有的受益人在美国之外的公司也递交了注册,但等到真的抽中了要真缴纳10w美金申请费的时候,不排除会有公司反悔;如果放弃率超过移民局的预估,名额就会空出来。
原因二:合规风险高,合格申请数量可能下降
今年很多雇主为了提高中签率,强行申报了Level 3甚至Level 4虽然移民局强调了严防死守各种钻空子漏洞。
抽签前搬家
按part-time申请
虚报工作职责以提升工资等级
但在后续提交申请LCA或H-1B申请包裹时,还是会查出数量不少的违规操作,今年移民局在审查力度上一定不会心慈手软。

—图源:USCIS
原因三:政策大变年,移民局需要"摸着石头过河"
今年是按工资等级加权抽签第一年,移民局也是第一次实践这套新规则。
到底每个Level能中签多少?
需要抽取多少份注册才能满足8.5万份名额要求?
移民局需要通过今年的实践才能验证。按往年经历,这种政策大变年都会出现二轮甚至三轮H-1B抽签。
二轮抽签的时间线
如果今年有二轮抽签,最早也得等到7月中下旬。这对OPT即将到期的小伙伴意味着什么?
如果你的OPT在7月底之前就会过期,千万不要把希望全押在海底捞上,一定要提前做好身份规划!
接下来该怎么办?
如果你已经中签:恭喜,但战斗才刚刚开始
第一步:仔细阅读中签通知
确认以下信息是否正确:
受益人信息(姓名、出生日期等)
雇主信息
SOC代码
工资级别
就业地区
申请递交截止日期
递交地址信息
第二步:联系律师或HR
确认申请材料的准备进度
确保在截止日期前递交完整的申请包裹
第三步:确保中签通知信息与申请材料一致
2026年的新规要求:注册时确定的SOC代码、工资级别、就业地区在申请阶段必须与注册时完全一致任何不一致都可能导致申请被拒

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如果你还没有收到消息:别急,还有希望,听听他们的声音
@旧金山Linda,今年选择EB-5双递交:
"连续三年抽签未中,我受够了。OPT明年1月就过期,我不能再等了。跟父母商量后,决定走EB-5双递交。我现在已经递交了I-526E和I-485,预计90天后拿到Combo卡,再也不用担心身份问题了。"
@芝加哥David,H1B抽中,但决定走EB-5:
"我抽中了H1B,但我还是决定走EB-5双递交。为什么?因为我不想继续被雇主绑定,不想继续担心裁员,不想继续为身份焦虑。我知道80万美金不是小数目,但我更看重的是自由和确定性。有人说我傻,H1B都中了还要花钱。但我觉得,自由值得投资。"
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